Dominic Scott

Silvia van der Cammen,  coach, trainer, yoga-instructeur, schrijver, danser en avonturier

Coach en trainer ben ik nu zo’n 25 jaar, yoga-instructeur tien, en schrijven, dansen en avonturen beleven heb ik mijn hele leven in me gehad. Als ik al die eigenschappen kan combineren, ben ik het gelukkigst, en dat lukt aardig met mijn bedrijf BeGrace. Ik ben ook dol op ontwikkeling, hoe kan het ook anders, en heb al aardig wat opleidingen achter de rug. Wat me het meest geleerd heeft, zijn niet de studies maar de ervaringen. Persoonlijk heb ik wat uitdagingen gekend vanuit mijn verleden. Ik heb ook in 23 landen gewerkt en in drie gewoond en gek genoeg hebben juist die ervaringen, toen ik volledig uit mijn comfortzone moest, me geleerd om vanuit mijn ware natuur te werken en leven. In een niet-gewone omgeving moet je de rollen en maskers afzetten omdat ze simpelweg niet werken en voor mij was dat een bevrijding. Met mezelf als ‘experiment’ en mijn klanten als voorbeelden, kan ik zeggen dat het leven steeds mooier wordt wanneer je bevrijd wordt van angsten en onzekerheden. Loop nooit als je kunt dansen, is één van mijn motto’s. En ook: je kunt kiezen om in het drama te blijven of dwars door de ongemakken heen. Dat laatste is niet makkelijk maar erg fulfilling. 

 

 

 

Na mijn afstuderen

Ik kan me nog herinneren dat ik op mijn afstuderen twee motto’s bedacht: ik zou nooit afhankelijk worden van een baan en de wereld lag aan mijn voeten tot het tegendeel bewezen was. Met die instelling ging ik werken. Ik merkte al vroeg dat ik nieuwsgierigheid was naar hoe mensen met elkaar omgaan en hoe machtsverhoudingen werken in arbeidsorganisaties. Daar wilde ik meer over weten en na een paar jaar werken ging ik weer fulltime naar de universiteit, heerlijk! Tijdens mijn studie kwam ik in aanraking met internationale ontwikkelingssamenwerking en kreeg ik de gelegenheid om onderzoek te doen naar hoe Maasai vrouwen eigen inkomsten konden verwerven in een absoluut masculiene samenleving. Dat werd een groot succes en het was de eerste keer dat vrouwen eigen inkomsten hadden en meisjes naar school gingen. Tijdens de vier maanden dat ik aan dit project werkte in Tanzania kwam ik een organisatieadviseur/-trainer tegen en ik wist waar ik ooit wilde gaan werken.

Tijdens mijn loopbaan

Een aantal jaren later kreeg ik deze internationale baan. Daartussen gebeurde er nog iets interessants dat mij kenmerkt. Ik kreeg in die tijd allerlei carrièrekansen, had al snel coördinerende taken en kreeg management traineeships aangeboden. Iets in mij vond het fantastisch maar een ander deel van me wilde die vrijheid, dat avontuur, de wereld ontdekken. Dat laatste werd het. Een bewuste keuze om geen management development pad in te slaan maar mijn kwaliteiten in te zetten als internationaal organisatieadviseur, managementtrainer en – persoonlijk leiderschapscoach. Die stap was een grote, want ik had nog nooit in het Engels gewerkt, nog nooit trainingen gegeven en nog nooit met andere culturen gewerkt.

Het keerpunt

Na een half jaar kwam de klap, een burn-out. En met de burn-out kwamen de eerste inzichten over zelfbeelden en plaatjes en ergens aan moeten voldoen wat bedacht is, of aangeleerd. Van buiten had ik enorm veel vrijheid maar van binnen was ik onvrij. Het pad naar zelfontwikkeling en innerlijke vrijheid werd duidelijk, ik begon me te verdiepen in yoga en de filosofie daarachter en dat pad bewandel ik nog steeds. Intercultureel werken heeft me ook enorm geholpen want het is telkens uit je comfortzone, geconfronteerd worden met onbegrip, onvermogen en andere misverstanden. Ik heb daar, op die andere plekken op de wereld, geleerd om mijn hart te openen en mijn opleidingen tot yoga instructeur en Diamond Approach hebben me de inzichten gegeven die ik zelf kon gebruiken en nu kon inzetten in mijn werk.

Persoonlijk en professioneel verenigd

Terugdenkend aan mijn eigen ontwikkeling heb ik mezelf altijd uitgedaagd om verder te groeien. Wanneer je de veiligheid in jezelf kunt vinden, heb je die minder te zoeken in je omgeving, en dat maakt dat je dat ook durft. Dat je durft te experimenteren met gedrag om los te komen van je patronen. Wanneer je dan ervaart dat er zoveel meer opties zijn, wat weer meer autonomie creëert, wordt je comfort zone groter en groter. Dat is de ene kant. De meer zakelijke kant is dat de professionele successen die ik had, allemaal één ding gemeen hadden: ik had een heel diep vertrouwen dat het goed was wat ik deed, dat het bijdroeg aan een hoger doel en ook al was ik soms bang, het vertrouwen was groter. In die zin hebben de bingo avond en het Maasai project veel gemeen, net als een groot aantal andere succesvolle projecten die ik heb gerealiseerd.

Waar geloof ik als persoonlijk leiderschapscoach in?

Al deze ervaringen, de mijne en die van de mensen waar ik mee gewerkt heb, hebben mij doen inzien dat ik wil en kan bijdragen aan een hoger doel. Het hogere doel is mijn missie, een maatschappij waarin mensen genoeg zelfacceptatie hebben om anderen niet meer nodig te hebben om macht over uit te oefenen, erkenning en bevestiging van te krijgen en om zuiver te kunnen handelen. Ik geloof dat daardoor meer energie vrijkomt (je hoeft immers niet meer zo hard te werken en de hele tijd bezig te zijn met of je het goed doet en zo) en dat je daardoor meer succesvol wordt. Hoe minder ruis er tussen mensen zit, hoe meer begrip en samenwerking er kan ontstaan. En dan kun je gewoon genieten van de aandacht en erkenning zonder dat je het nodig hebt.

“Als er voorwaarden voor vrijheid zijn, ben je niet vrij.”
Dominic Scott
Dominic Scott

Wanneer zijn wij een match?

Misschien is het nog wel belangrijker wat voor persoon je bent of nodig hebt, dan wat je doet.

Herken jij jezelf hierin?

Je bent je bewust van je omgeving en de wereld en wil graag een positieve impact maken. Dat kan op je werk zijn, op je omgeving en op je medewerkers.

Je bent vaak te vinden in je hoofd met je aandacht en weet ook dat je lichaam meer aandacht mag krijgen.

Je vindt het belangrijk dat je een gelijkwaardige gesprekspartner hebt en iemand die verstand heeft van de context waarbinnen je werkt.

Je vindt het fijn als je volledig geaccepteerd wordt en je mag ook best een spiegel voorgehouden krijgen, zolang het maar vanuit het oordeelloze komt.

Hoewel je ook ziet dat sommige dingen best zwaar zijn, houd je ook van luchtigheid en plezier.

Stuur een What’s app bericht als je een vraag hebt:   

“We passen ons ons halve leven aan om vervolgens alles weer los te laten.”
Foto van Silvia van der Cammen gezicht en bezig met online coaching sessie over omgaan met werkdruk, betekenisvolle leiderschapscoaching.

Mijn missie

Mijn missie

Mijn missie

Ik geloof in vrouwelijk leiderschap; in een maatschappij waar compassie, kwetsbaarheid, (geweldloze) communicatie en gelijkwaardigheid een hoog aanzien hebben. Ook mannen kunnen dit uitdragen. Ik draag eraan bij door vrouwen te helpen zich meer bewust te worden van hun kwaliteiten en de invloed die ze kunnen hebben als ze ‘ruis van de radar’ halen en zichzelf niet meer in de weg zitten. Als je leven op rolletjes loopt, kun je het rolmodel voor anderen zijn zoals ik het voor jou wil zijn.

Ik ben je gids en coach

Mijn missie

Wanneer je jezelf volledig accepteert, ben je niet meer afhankelijk van anderen voor bevestiging en erkenning. En dan hoef je ook niet meer je macht in te zetten, anderen te overtuigen van je gelijk, of te concurreren met anderen. Je handelt vanuit je natuurlijke kracht en kwaliteiten en dat is het meest effectief. Ik wil mensen helpen om dit te bereiken zodat zij anderen ook weer in hun kracht kunnen zetten. Dat maakt de wereld een stukje mooier en ons mensen gelukkiger.

De sfeer die je neerzet en de veilige setting waarin het gebeurt maakt dat ik me snel open durf te stellen. Dit zorgt er ook voor dat er ruimte is om te coachen. Je past ook de methodieken aan op de behoefte die er dan is. Ook dit toetsen tussendoor vond ik erg prettig. De spiegel voorhouden vond ik ook fijn. Teruggeven wat ikzelf als mens/professional anders kan doen zonder daarbij schuldgevoel op te wekken heeft mij onwijs geholpen.

Consultant (28 jaar), Zakelijke dienstverlening

My experience throughout the coaching sessions were authentic and revelationary. I am better able to identify what is authentic to me versus what my ego has constructed. Discovering new insights of myself satisfies my psychological needs of knowing myself on a deeper level of understanding.

Noelle Decuypere, HR expert

Ik ben altijd al veel bezig met persoonlijke ontwikkeling, maar ik kan dingen ook ‘overdenken’. Je hebt mij heel erg geholpen om ‘uit mijn hoofd’ te komen en meer naar mijn gevoel te luisteren. Super fijne manier van coaching; oprecht, scherp, veel ervaring, ruimte voor flexibiliteit in het traject en hip (als mens)!

Consultant (28 jaar)